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(Senior) Manager – Forensic & Investigation Services / Anti-Financial Crime (all genders)

Das erwartet Dich

  • Leitung und Durchführung von interdisziplinären Teams bei Sonderuntersuchungen inkl. systematischer Auswertung unternehmensinterner Dokumente, IT-gestützter Datenanalyse sowie Planung und Durchführung von Mitarbeiterbefragungen.
  • Auswertung und Beurteilung von Buchhaltungsunterlagen (Forensic Accounting), Recherche und Analyse öffentlich zugänglicher Informationen (Open Source Intelligence).
  • Erstellung faktenbasierter und gerichtsverwertbarer Untersuchungsberichte.
  • Du leitest Projekte mit dem Fokus der Verhinderung von Finanzkriminalität.
  • Durchführung und Erstellung von Risikoanalysen im Bereich Anti-Financial Crime (Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Sanktionen und strafbare Handlungen).
  • Bewertung, Analyse und Implementierung von Compliance-Management-Systemen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Sanktionen und anderen Delikten im Bereich Finanzkriminalität, z.B. Korruption und Entwicklung sowie Durchführung entsprechender Kontrollen.

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes Studium (insb. der Wirtschafts-, Rechtswissenschaften oder Informatik) und mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich Forensic-Services, Anti-Financial Crime oder im Prüfungsbereich in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projektteams
  • Vertiefte Kenntnisse aus dem Accounting und/oder der Datenanalyse
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten
  • Bestenfalls schon zusätzliche theoretische Kenntnisse durch eine Zertifizierung als Certified Compliance Professional (CCP), Certified Fraud Examiner (CFE) oder Certified Anti-Money Laundering Specialist (CAMS)
  • Kenntnisse über gängigen IT-Anwendungen wie MS-Office, idealerweise mit forensischen Analysetools
  • Kenntnisse über Datenanalysetools oder Tools aus dem Bereich Geldwäsche- oder Betrugsmonitoring oder Businesspartner-/Transaktionsscreening
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Darum Mazars

  • Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
  • Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
  • Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
  • Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
  • Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)

Eine umfassende Übersicht unserer Benefits findest du hier.

Zusätzliche Informationen

Stadt Berlin Frankfurt am Main München Remote
Art der Stelle Full-time employee
Eintrittsdatum ab sofort

Verantwortlich

Tabea Thönnessen
Talent Acquisition Manager
tabea.thoennessen@mazars.de