Print / save as PDF

(Senior) Manager - Sustainability Strategy & Transformation (all genders)

Das erwartet Dich

  • Als (Senior) Manager verantwortest und leitest du ambitionierte Beratungsprojekte in den Bereichen Strategie und Wesentlichkeit bei spannenden Unternehmen verschiedenster Branchen.
  • Du begleitest Unternehmen bei dem Aufbau und der Weiterentwicklung von strategisch relevanten Fragestellungen zu ihrer Nachhaltigkeitstransformation. Dazu zählen unter anderem die Durchführung von Wesentlichkeitsanalysen, die Entwicklung und Operationalisierung von Nachhaltigkeitsstrategien, der Aufbau von Governance-Strukturen sowie systematisches Management von ESG-Risiken.
  • Ein Schwerpunkt deiner Tätigkeiten umfasst die Beratung zur Umsetzung und Implementierung der EU Corporate Sustainability Reporting Directive, insbesondere im Kontext der Wesentlichkeitsanalyse und der Definition von Konzepten für wesentliche Themen (Policies, Actions & Targets).
  • Du übernimmst Verantwortung für die Leitung des Bereichs und unterstützt bei der ganzheitlichen Entwicklung des Teams.
  • Du führst außerdem die Weiterentwicklung unseres Beratungsangebots zu Themen wie Governance, internen Kontrollsystemen, Sustainability Foresight oder Stakeholder Engagement an.

Das bringst Du mit

  • Tiefgreifende Kenntnisse über aktuelle Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit und praxisnahe Kenntnisse der gängigen Standards (GRI, SASB, UN PRI, UNCG) bzw. Regulierungen (CSRD, EU-Taxonomie, Lieferkettengesetz) 
  • Erfolgreich abgeschlossenes nachhaltigkeitsbezogenes, soziales-, natur- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit Fokus auf Nachhaltigkeit/ESG, idealerweise mit erster Führungserfahrung
  • Engagement, Motivation, Interesse an der Projektarbeit sowie Spaß, Themen eigenverantwortlich und proaktiv voranzutreiben 
  • Sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

Darum Forvis Mazars

  • Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
  • Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
  • Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
  • Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
  • Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical

Eine umfassende Übersicht unserer Benefits findest du hier.

Zusätzliche Informationen

Stadt Berlin Hamburg Köln
Art der Stelle Full-time employee
Eintrittsdatum ab sofort

Verantwortlich

Denis Beringer
Talent Acquisition Manager - Teamlead Advisory
denis.beringer@mazars.de