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Senior Consultant Governance, Risk & Compliance (all genders)

Das erwartet Dich

  • Verantwortung der Konzeption von Governance-Strukturen und der Entwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen von national und international tätigen Unternehmen aus der Versicherungsbranche.
  • Beratung unserer Mandant*innen zu unterschiedlichen Governance-, Risk- und Compliance-Fragestellungen, wie etwa im Solvency II-Kontext und Nachhaltigkeits-Compliance (z.B. CSRD-Berichterstattung, EU-Taxonomie-Verordnung, und CSDDD).
  • Entwicklung und Implementierung individueller Lösungen im Rahmen der Projekte für unsere Mandant*innen.
  • Anleitung und Motivation weniger erfahrener Teammitglieder und Entwicklung zur zentralen Ansprechperson für unsere Mandant*innen.
  • Die eigenständige Ausarbeitung von komplexen Fragestellungen im Finanz- und Governance-Umfeld sowie die Schulung und der notwendige Wissenstransfer mit modernen Projektmanagementmethoden.

Das bringst Du mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise mit den Schwerpunkten Finanzen, Accounting, Versicherungen, Banken und/oder Prozessmanagement
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Versicherungs- oder Finanzwirtschaft oder bei einem Wirtschaftsprüfungs- oder Beratungsunternehmen
  • Erfahrungen in der Umsetzung regulatorischer Anforderungen, der Ausgestaltung und/oder Prüfung von Governance- und/oder internen Kontrollsystemen sowie Erfahrung in der Projektarbeit
  • Motivation, Neugierde, Eigenverantwortung, sowie ein besonderes Interesse an der Versicherungsbranche
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Darum Forvis Mazars

  • Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
  • Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
  • Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
  • Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
  • Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)

Eine umfassende Übersicht unserer Benefits findest du hier.

Zusätzliche Informationen

Stadt Köln
Art der Stelle Part-time / full-time
Eintrittsdatum ab sofort

Verantwortlich

Cristina Crăciun
Talent Acquisition Manager - Audit
cristina.craciun@mazars.de